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企业VI的五大原则（企业vi设计的六大原则）
1、可操作性
vi设计不是设计师去天马行空的想象就能够了，而是需求有一定的可操作性。假如操作起来太费事或本钱太高，就会对企业的运营形成影响。所以，就算是再好的vi设计也是不能完成，最终只沦为图纸上的设计而已。
2、人性化
vi设计并非我们所以为的机械式符号化的操作，而是企业用来宣传本人的办法。是要面向整个群众消费者的，因而整个vi设计必需遵照人性化的准绳，只要这样才干让大多数人承受，给人带来十分亲切的觉得，这是现代vi设计中绝对不能短少的准绳之一。
3、统一性
企业vi设计与普通VI设计不同，关键的区别就表现在前者是承载着企业肉体的载体，是用来对企业的运营理念停止传达的。假如企业设计的VI无法与企业的运营理念坚持分歧的话，那就只是一个十分普通的VI设计，不能用来代表企业的整体形象。
4、习气性
在停止vi设计时，不但需求想到视觉符号要美观，还需求统筹在开展过程中带来的习气性，不同中央就很可能会对一些图案或颜色产生忌讳。由于不同的社会制度、习俗习气、民族文化的差异，不同的中央就会有各自的限制标志和商标，并且会有特地的机构来停止监视。因而，停止vi设计时，必需恪守习气性准绳，不能违背了当地的忌讳。
5、视觉效果
vi设计归根结底还是一种视觉辨认的系统，因而一定要做到视觉感突出。不只视觉感要明显，而且还应该满足当下的审美。企业的VI设计和搞地道的艺术创作不一样，不需求搞得很晦涩难懂，普通的群众也没有那么多的精神去研讨。因而视觉感尽可能看起来简单一点，满足群众审美就能够了。
以上就是企业vi设计需求遵照的五个大准绳，依照这些准绳去设计的话，根本上就能够取得比拟好的效果。
